Odmera dopusta – do 31.3.!Čas branja: 2 min Do 31. marca morda delodajalec zaposlenim vročiti obvestilo o odmeri dopusta za tekoče koledarsko leto, kakor to določa 160. člen ZDR-1. Oblika obvestila o odmeri dopusta delavcu je lahko v pisni obliki, kot je tradicionalno, kot tudi izročitev delavcu v fizični obliki. Če zaposleni uporablja službeni naslov elektronske pošte, kar mu nalaga delodajalec, mu […]
The post Odmera dopusta – do 31.3.! appeared first on Podjetnik.net.