Ta delodajalec nudi enoletni oddih od delaMnogi razmišljamo o tem, kako lepo bi bilo imeti nekaj časa le zase, brez službe in hitrega tempa življenja, da bi se posvetili stvarem, za katere vsak dan pogosto zmanjka časa. To se sliši res sanjsko in težko verjetno, pa vendar je v nekaterih podjetjih to mogoče. Pri Hoferju je na primer prav vsem, ki so pri podjetju vsaj pet let, na voljo t. i. sabbatical oziroma daljši oddih od dela. To je le ena izmed številnih Hoferjevih ugodnosti, ki omogoča sodelavkam in sodelavcem z vseh področij – prodaje, logistike in uprave – odsotnost z dela do enega leta, delovno mesto pa jih ob vrnitvi vedno počaka.